"PwCs formål er å bygge tillit i samfunnet og løse viktige problemer. Det forplikter. For oss betyr det å levere høy kvalitet sammen hver dag, samtidig som vi blant annet jobber for å løse to av vår tids store samfunnsutfordringer - det grønne skiftet og det økende kompetansegapet i næringslivet. I årets Impact Report forteller vi mer om vårt fotavtrykk i samfunnet og om hvordan vi som selskap bidrar til å utgjøre en forskjell for enkeltmennesker, samfunn og kunder."
"Tjenester av høy kvalitet er avgjørende for at vi skal kunne levere på vårt formål om å bygge tillit i samfunnet og løse viktige problemer. Det innebærer blant annet at vi må sørge for å ha tilstrekkelig kapabilitet i organisasjonen og at våre ansatte bruker PwCs metodikk, prosesser og teknologi konsekvent, konsistent og effektivt i alle tjenesteleveranser."
Les mer om hvordan vi jobber med å bygge kvalitet, kapasitet i alle våre prosesser i vår Åpenhetsrapport.
Leif Arne Jensen
administrerende direktør i PwC
01Menneskene
For å løse viktige og komplekse problemer trenger vi et mangfold av mennesker som tenker med både hodet og hjertet. Vi har derfor satt oss ambisiøse mål om å bygge Norges beste og mest fremtidsrettede utviklingsarena! Da er vi nødt til å utvikle oss i takt med verden rundt oss, og aller helst ligge foran. Derfor investerer vi kontinuerlig i utvikling av ny kompetanse, ny teknologi og nye tjenester.
Les mer om hvilke tjenester vi tilbyr for å hjelpe kundene våre til å omstille seg for fremtiden.
Vi skal være den beste utviklingsarenaen for dagens og fremtidens ansatte. Les mer om karriere i PwC her!
Data
Vi er nesten 1 800 PwC-ere fordelt over hele landet
For å løse viktige og komplekse problemer trenger vi et mangfold av mennesker som tenker med både hodet og hjertet. Vi har derfor satt oss ambisiøse mål om å bygge Norges beste og mest fremtidsrettede utviklingsarena! Da er vi nødt til å utvikle oss i takt med verden rundt oss, og aller helst ligge foran. Derfor investerer vi kontinuerlig i utvikling av ny kompetanse, ny teknologi og nye tjenester.
"Det er mange forklaringer på hvorfor vi lykkes godt, men den aller viktigste er den unike og verdidrevne PwC-kulturen. En unne-og-beundre kultur, med mennesker som gir det lille ekstra. Pris, kompetanse og kapasitet kan man kopiere, men kultur må utvikles over tid."
Petter Vold, leder Consulting og viseadministrerende direktør
Les mer om hvilke tjenester vi tilbyr for å hjelpe kundene våre til å omstille seg for fremtiden.
Vi skal være den beste utviklingsarenaen for dagens og fremtidens ansatte. Les mer om karriere i PwC her!
Data
Menneskene våre
Totalt mennesker00
Pr. tjenesteområde
02Kundene
PwC Norge jobber med 2 av 3 selskaper på Oslo børs, mens PwC Global jobber med over 4 av 5 selskaper på Fortune Global 500.
Se flere av våre kundehistorier her.
Kundene våre
PwC Norge jobber med 2 av 3 selskaper på Oslo børs, mens PwC Global jobber med over 4 av 5 selskaper på Fortune Global 500.
"Det er i møte med våre kunder vi kan gjøre en forskjell. Som når vi jobber med de store samfunnsreformene. Løser komplekse faglige problemer. Gjør strategi om til handling. Sikrer norske selskaper mot cyberangrep. Eller hindrer terror og hvitvasking."
Trond Ingebrigtsen, Leder Advokatfirmaet PwC
Se flere av våre kundehistorier her.
Andel av største selskaper i Norge vi jobber med
Selskaper vi jobber med
0%
0%
03Kvalitet
"Tjenester av høy kvalitet er avgjørende for at vi skal kunne levere på vårt formål om å bygge tillit i samfunnet og løse viktige problemer. Det innebærer blant annet at vi må sørge for å ha tilstrekkelig kapabilitet i organisasjonen og at våre ansatte bruker PwCs metodikk, prosesser og teknologi konsekvent, konsistent og effektivt i alle tjenesteleveranser."
Les mer om hvordan vi sikrer kvalitet i vår Åpenhetsrapport.
Kvalitet
"Tjenester av høy kvalitet er avgjørende for at vi skal kunne levere på vårt formål om å bygge tillit i samfunnet og løse viktige problemer. Det innebærer blant annet at vi må sørge for å ha tilstrekkelig kapabilitet i organisasjonen og at våre ansatte bruker PwCs metodikk, prosesser og teknologi konsekvent, konsistent og effektivt i alle tjenesteleveranser."
Herman Skibrek, Risk & Quality Partner.
Les mer om hvordan vi sikrer kvalitet i vår Åpenhetsrapport.
03Samfunnet
Sammen med våre kunder har vi redusert CO2-utslippet i Norge med 2 millioner tonn i 2019. Vi hjelper norske virksomheter med å utvikle forretningsstrategier med økt fokus på bærekraft, og gang på gang samler vi bevis på at det gir bedre lønnsomhet og økt konkurransekraft for kunden.
Les mer om hvordan vi bidrar til å løse viktige samfunnsutfordringer.
Samfunnsutvikling
Sammen med våre kunder har vi redusert CO2-utslippet i Norge med 2 millioner tonn i 2019. Vi hjelper norske virksomheter med å utvikle forretningsstrategier med økt fokus på bærekraft, og gang på gang samler vi bevis på at det gir bedre lønnsomhet og økt konkurransekraft for kunden.
Manglende tilgang på talent koster norsk næringsliv ca. 26 milliarder kroner, ifølge PwCs Private Business Survey. Kompetansegapet er en av vår tids kanskje største utfordringer. Derfor har PwC-nettverket, med kontorer i 156 land, lansert et nytt initiativ for å løfte kunnskapen til millioner av mennesker.
"PwC skal være samfunnets tillitsperson. Som uavhengig tredjepart kan vi bidra til å bygge tillit, ikke bare til finansiell informasjon, men på alle områder hvor man trenger å verifisere kritisk informasjon."
Eli Moe-Helgesen, Leder for Revisjon
Les mer om hvordan vi bidrar til å løse viktige samfunnsutfordringer.
04Tall
I 2019 hadde PwC høyest omsetning og størst markedsandel blant de 5 største revisjons- og rådgivningsselskapene i Norge.
Data
Vårt år i tall
I 2019 hadde PwC høyest omsetning og størst markedsandel blant de 5 største revisjons- og rådgivningsselskapene i Norge.
"Vekst er viktig for å skape rom for investeringer i teknologi, merkevare og i rekruttering av de beste folkene med de beste ideene. Jeg er utrolig stolt av selskapets utvikling de siste årene. Og jeg er overbevist om at PwC er godt rustet for å bygge tillit i samfunnet og løse viktige problemer, også i årene fremover."
Leif Arne Jensen, Administrerende direktør PwC Norge
Data
10%
Omsetning i MNOK
0
2018: 0
2%
Antall ansatte
0
2018: 0
Inntjening pr. tjenesteområde i %
Fordeling kvinner og menn
3%
Andel av 100 største selskaper i Norge vi jobber med
0%
2018: 0%
18%
Antall nyansatte 2019
0
2018: 0
Mer informasjon finner du i våre årsberetninger for 2019
Fortsett din reise
med PwC
Leif Arne Jensen
Adm.dir. | Senior Partner
E-post